13 Июня 2011 | Последнее обновление - 14.21 | www.dp-volgograd.ru

 

Главная

Свежий выпуск

Особый взгляд

Региональная политика

Политэкономия

Общество

Блогосфера

Последняя страница

О газете "Деловое Поволжье"

��нформация о газете

��стория

Архив газеты

Бизнес сообщество

Деловая Россия

ОАО "ГК"Москва"

Устав ОАО "ГК "Москва"

Сообщение об утверждении годового отчёта ОАО "ГК "Москва"

Годовая бухгалтерская отчётность

Банковские реквизиты

��нформация ОАО "Деловое Поволжье"

Устав ОАО "Деловое поволжье"

Текст годового отчёта

Годовая бухгалтерская отчётность

Реклама

Реклама в газете

Реклама на портале

Подписка

Бумажная версия

Электронная версия

Контакты


Порадовало признание инноваций в социальной сфере

Во время беседы Титовым была высказана интересная мысль. О том, что у нас в России инновации и среда никак не найдут друг друга. То старшее поколение не может понять, что светодиодный экран давно не сенсация, а общее место, то современные разработки не получают должной поддержки, так как в них не видят эффективности. Что меня особенно порадовало, так это признание необходимости инновационной деятельности в социальной сфере. Я ни разу не технарь, а сплошной гуманитарий. Гуманитарии, общепризнанно, инженеры человеческих душ, особенно те, которые решили посвятить свою жизнь связям с общественностью. И если классические новаторы больше интересуются конкретикой разработок, которую можно «пощупать», то мои мысли всегда обращаются в область технологий внедрения инновационного сознания. Человек только тогда способен новое придумать, когда он сам думает по-новому. А с нестандартным мышлением, надо признать, сейчас сложновато. Есть у меня несколько интересных идей в той области - надо не полениться и развить. Со своей стороны блогеры щедро сыпали советами по раскрутке ресурса «МодерниЗАция. Ру». В частности, были затронуты вопросы мотивации к участию, а именно, почему инноватор должен взять вот так вот просто - и выложить свой проект на всеобщее обозрение. Потеря идеи или её части неизбежна. С другой стороны, идея будет работать, только если она озвучена. Всё это напомнило мне дискуссию в нашей рабочей группе на инновационном форуме в начале марта, где одной из основных причин торможения модернизации и инноваций было названо нежелание и неумение делиться друг с другом мыслями и идеями. Думаю, в разработке системы мотивации к этому тоже стоит обратиться. Проблема не в том, чтобы предложить в качестве гран-при поездку в Америку для самого удачливого новатора, а в том, чтобы каждый получил свою маленькую награду именно от взаимодействия с другими. Чтобы командникам было легче, чем одиночкам. На этом же принципе базируется, по сути, и предложенная технология «веб 3.0» - когда информация сама находит заинтересованное лицо, то есть это предельная доступность, квинтэссенция доступности. В качестве гвоздя программы хочется отметить бенефис руководителя Волгоградского «Инновариума» Василия Косарева, который умело заполнял все паузы в разговоре, возникавшие поначалу, своими прекрасными идеями и ценной информацией, а в конце немного увлёкся и стал заполнять не только паузы, но и прикусывать время у других борцов за развитие интернет-технологий. В любом случае я ещё раз поразилась и по-белому позавидовала его работоспособности.

dikaya_murka.livejournal.com


Вернуться
 

версия для печати

Авторизация пользователей

Пользователь:

Пароль:

Регистрация
Забыли пароль?



Голосование


Я выбираю Волгоград. За что?
Волга, рыба, раки, охота
Женщины, конечно
Брошу все и уеду... в Урюпинск, Москву, Рио-де-Жанейро
Это не я, это он меня выбрал

Деловое Поволжье. 2011 год.
Использование информации с ресурса невозможно без письменного разрешения администрации